В Киеве руководитель получает до 10 млн.гривен. в неделю. Примерно, заработная плата этих экспертов в Киеве составляет около 5,5 млн.гривен., а юные эксперты могут рассчитывать на доход от 4 млн.гривен. Зарплаты и условия к претендентам на данную обязанность проверял сайт SuperJob.ua.
Уровень оплаты труда данных экспертов устанавливается благополучием организации, списком официальных повинностей, опытом работы по квалификации и уровнем формирования квалифицированных способностей.
В прямые обязанности прораба, в большинстве случаев, входит:
— компания и контроль процесса изготовления работ на субъекте;
— технологический присмотр за сроками и качеством проведения работ;
— контроль соответствия сделанных работ условиям предназначенной и технической документации;
— компания работы с субподрядными организациями;
— взаимодействие работ с клиентом и услугами наблюдения;
— декорирование и проведение технологической, сметной, отчетной документации;
— активное участие в приемке сделанных работ и сдаче субъекта в работу;
— контроль за соблюдением техники безопасности при совершении работ.
Исходя из предъявляемых условий, в данной области стоит отметить 4 зарплатных спектра: от 4 до 4,5 млн.гривен., от 4,5 до 5 млн.гривен., от 5 до 6 млн.гривен., от 6 до 10 млн.гривен. Любой следующий зарплатный спектр содержит условия, сформулированные для прошлых (сантиметров. Таблицу 1).
Матрица 1. Зарплаты и условия к соискателям на пост «Руководитель»*
Зарплатный спектр
Условия и просьбы к квалифицированным способностям
от 4 до 4,5 млн.гривен.
— Высочайшее / неполноценное высочайшее / среднее особое формирование (технологическое / строй);
— Твердый клиент ПК;
— Познание основ технологии изготовления и методов ведения строительно-монтажных работ;
— Познание порядка декорирования проектно-сметной документации;
— Познание порядка приемки субъектов, способов соблюдения стандартов сделанных работ;
— Познание СНиПов, ГОСТов, общепризнанных мерок защиты труда и техники безопасности;
— Познание рынка сегодняшних облицовочных и стройматериалов;
— Познание устройства технических систем построек и зданий;
— Знания чтения чертежей;
— Опыт работы в сооружении от 2 лет;
от 4,5 до 5 млн.гривен.
— Знания организаторской работы;
— Опыт работы изготовителем работ от 1 года;
Вероятные просьбы:
— знания работы в AutoCAD/ArchiCAD;
— содержание компании допуска по электробезопасности;
— познание специфичности либо опыт работы с некоторой компанией продукции;
от 5 до 6 млн.гривен.
— Высочайшее формирование (технологическое / строй);
— Удачный опыт сдачи сделанных работ генподрядчику и эксплуатирующей компании ;
— Опыт работы изготовителем работ от 3 лет;
Вероятные просьбы:
— права группы B;
— содержание собственного авто;
— подготовленность к командировкам;
— опыт работы на точном отделе (электромонтажные, фасадные работы, сооружение технических сетей и т.п.);
от 6 до 10 млн.гривен.
— Опыт работы на больших субъектах (офисные сооружения, отельные комплексы и т.п.);
— Опыт работы изготовителем работ от 5 лет.
*по сведениям SuperJob.ua
Изучение демонстрирует, что все киевские прорабы — мужчины (100%).
Прорабы до 29 лет составляют 26% от совместного числа претендентов на данную обязанность в Киеве, от 30 до 39 лет — 33%, от 40 до 50 лет – 24%, старше 50 лет – 17%.
Среднее образование имеют 72% киевских прорабов, 11% — неполноценное высочайшее, 17% — среднее особое.
Британским языком на стандартном уровне обладают 36% Московских прорабов, на уровне необходимом для чтения технологической документации — 8%, а на разговорном и свободном уровнях — 2%.
71% киевских прорабов имеют права группы «В», 21% — права группы «С».
Изучение проведено в городке Киеве, в начале августа 2011 года, по данным о услугах нанимателей и ожиданиях кандидатов на позицию «Руководитель», расположенную на портале SuperJob.ua.
Ресурс: Biz.liga.net